ВРЕМЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ

— Какие локальные правовые акты организации в области охраны труда должны согласовываться с профкомом?

Отвечает главный правовой инспектор труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников государственных и других учреждений Виктория Королёва.

— Согласование с профсоюзом локальных правовых актов (действии нанимателя) в области охраны труда может осуществляться как в силу законодательства, так и при наличии прямого указания на это в коллективном договоре.

Согласование с профсоюзом локальных правовых актов по охране труда в силу законодательства предусмотрено для следующих перечней рабочих мест по результатам аттестации по условиям охраны труда (пункты 12, 13 Положения о порядке проведения аттестации по условиям охраны труда, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.02.2008 № 253 (далее — Положение № 253)):

— Перечень рабочих мест по профессиям рабочих и должностям служащих, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, соответствующие требованиям списков, указанных в абзаце 2 части первой п.51 Положения о порядке проведения аттестации по условиям охраны труда, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.02.2008 № 253, и влекущие обязанности нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию работников.

— Перечень рабочих мест медицинских работников, на которых по результатам аттестации подтверждены условия труда, соответствующие требованиям перечня, указанного в абзаце 4 части первой п.51 Положения № 253, и влекущие обязанности нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию работников.

— Перечень рабочих мест медицинских работников, на которых по результатам аттестации подтверждены условия труда, соответствующие требованиям перечня, указанного в абзаце 4 части первой п.51 Положения № 253, и влекущие обязанности нанимателя по профессиональному пенсионному страхованию работников.

— Перечень рабочих мест по профессиям рабочих и должностям служащих, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены вредные и (или) опасные условия труда, соответствующие требованиям списка, указанного в абзаце 5 части первой п.51 Положения № 253.

— Перечень рабочих мест по профессиям рабочих и должностям служащих, на которых работающим по результатам аттестации подтверждено право на доплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда.

Инструкции по охране труда должны согласовываться с профсоюзом (при его наличии) (п.24 Инструкции о порядке разработки и принятия работодателями локальных правовых актов, содержащих требования по охране труда, в виде инструкций по охране труда для профессий рабочих и (или) отдельных видов работ (услуг), утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 28.11.2008 № 176 в ред. от 28.06.2020).