— Работаю в центральной районной больнице, имею ребенка до 14 лет и хочу перевестись на 0,5 ставки, но наниматель не разрешает. Правомерны ли действия нанимателя?
Отвечает главный правовой инспектор труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Марина Шабуня
— На основании ч. 2 ст. 289 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель обязан установить неполное рабочее время по просьбе женщины, имеющей ребенка в возрасте до четырнадцати лет. Для этого необходимо обратиться с заявлением к нанимателю.