ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ: КАК РАБОТАЛ ЦЕХКОМ?

По словам председателя цехкома ЦЛ Ольги Медведевой самой главной в отчетном периоде являлась работа над коллективным договором.

– Новый колдоговор был подписан 15 июня 2018 года. По сравнению с предыдущим он улучшил положение работников, – отметила Ольга Медведева. – Для работников важно, что в коллективном договоре остались неизменными гарантии продления и расторжения контракта.

Докладчик подчеркнула, что на постоянном контроле профкома также находятся вопросы сохранения и увеличения заработной платы работников, жилищные вопросы, охрана труда. Она рассказала о работе, которая проводится профсоюзным комитетом Общества по обучению профактива. Так, в 2018 году было обучено 1035 человек профактива (для сравнения: в 2017 году – 393 человека). Проинформировала делегатов о проделанной ППО предприятия юридической работе.

За 2018 год и первое полугодие 2019 года за юридической помощью к главному юрисконсульту профкома обратилось более 600 членов Белхимпрофсоюза. Обращения касались вопросов трудового, жилищного, гражданского и семейного законодательств. По всем обращениям проводились мониторинги с выездом на рабочие места. При необходимости выдавались рекомендации нанимателю, некоторые вопросы решались в судебном порядке.

– Особое внимание уделялось коллективным обращениям. За истекший период главным юрисконсультом профкома в пользу членов профсоюза было подготовлено 85 документов, в том числе: 30 исковых заявлений, 55 документов правового характера (запросы, уведомления, жалобы, отзывы на иски, претензии, предсудебные уведомления и др.). В пользу работников решениями комиссий по трудовым спорам Общества и его дочерних предприятий взыскана сумма в размере 2541,29 рублей, – подчеркнула Ольга Медведева.

О культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работе рассказала член цехкома, инженер ЦЛ Ольга Пинчук. По ее словам в 2018 году в санаториях, принадлежащих ФПБ, оздоровился 41 человек. Всего за 2018 год организовано 149 поездок по Беларуси, в том числе 10 – в ближнее зарубежье, а также поездки выходного дня за клюквой и грибами. К Новому 2018 году было приобретено 13200 штук новогодних подарков, к 8 Марта закуплено 5450 подарочных сертификатов. В 2018 году в рамках ОАО «Беларуськалий» было проведено 147 спортивно-массовых мероприятий, в которых приняли участие 5965 человек.

В профкоме Белхимпрофсоюза очень активно работает комиссия по работе с молодежью. Так, например, в рамках проекта «Школа профсоюзного лидера-2018», состоящего из трех семинаров, прошли обучение представители центральной лаборатории. Для молодежи Общества были организованы конкурсы художественной самодеятельности, творческий конкурс «Белхимпрофсоюз – мой профсоюз», фотоконкурс «Новогоднее настроение».

Профком Белхимпрофсоюза продолжает развивать интеллектуальное движение в ОАО «Беларуськалий». В течение года профкомом организовано и проведено 4 интеллектуальных турнира среди молодежи ОАО «Беларуськалий». Наши команды участвовали в ежегодном Кубке Белхимпрофсоюза, в турнирах под эгидой БЛИК занимают лидирующие места.

– Профком оказывает поддержку нашим командам, выделяя транспорт, компенсируя затраты на проживание, обеспечивая игровой формой, – рассказала Ольга Пинчук. – Профком ЦЛ также организовывал поездки в театры, по историческим местам республики, на научно-популярную интерактивную выставку, детей возили в кукольный театр, парк Челюскинцев.

Выступавшие дали положительную оценку работе цехового комитета центральной лаборатории.

Председателем цехкома ЦЛ вновь избрана Ольга Медведева. Также избраны делегаты на отчетно-выборную конференцию ОАО «Беларуськалий» и VII отчетно-выборную конференцию Минской областной организации Белхимпрофсоюза.

Виктория ЗАРОВСКАЯ, заведующий отделом по социально-экономической и нформационно-аналитической работе Минской областной организации Белхимпрофсоюза