1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси

«Тихая война», или Как санкции разрушают страны

Минское областное объединение профсоюзовНовостиНА БОРИСОВСКОЙ МОЛОЧКЕ «ПРИЗРАЧНЫЕ» ВОДИТЕЛИ. КТО ЖЕ ЗВОНИЛ НА ГОРЯЧУЮ ЛИНИЮ ПРОФСОЮЗОВ?
15 июля 2021

НА БОРИСОВСКОЙ МОЛОЧКЕ «ПРИЗРАЧНЫЕ» ВОДИТЕЛИ. КТО ЖЕ ЗВОНИЛ НА ГОРЯЧУЮ ЛИНИЮ ПРОФСОЮЗОВ?

На горячую линию профсоюзов можно обратиться по любому вопросу, касающемуся условий работы. Что особенно актуально в нынешнюю аномальную жару. Такой звонок поступил вчера от водителей одного из предприятий Борисова. По крайней мере так представился звонивший. МЛЫН.BY выехал на ОАО «Здравушка-милк» и попытался узнать, чем недовольны борисовчане и решился ли их вопрос.

Многим известно, что молоко называют белым золотом. С этим сложно не согласиться. Молочная отрасль всегда была прибыльным делом. Но сейчас борисовские молочники думают скорее не о прибыли, а о взаимной помощи. В такую жару многие отказываются от дальних перевозок молока. Ведь это скоропортящийся продукт — боятся, что не довезут и молоко скиснет. Видимо, это не о «Здравушке-милк». На подходе к заводу в глаза бросились то и дело снующие молоковозы — одни заезжают, другие, наоборот, выезжают с мойки.

Пройти на завод без разрешения здесь невозможно. Поэтому связались с профсоюзом, а точнее, председателем «первички» Анжелой Заяц. Пока идем на территорию предприятия — она недоумевает.

— Откровенно говоря, мы немного удивлены, — разводит руками специалист. — Знаете, даже не самой жалобой, а звонком. Непонятно, почему сразу позвонили в областной профсоюз. У нас на заводе создано много групп в соцсетях, есть ящик для анонимных вопросов, но никаких обращений туда не поступало. На стендах указаны все наши мобильные телефоны. Мы всегда на связи. Скажу больше, у нас новый директор, двери кабинета которого не закрываются. И многие знают, что можно обратится напрямую к нему. И делают так! Поэтому мы очень удивлены.

Суть анонимного звонка на горячую линию такова. Мужчина представился водителем ОАО «Здравушка-милк». Мужчина рассказал, что на его заводе не выдают бутилированную воду, в машинах нет кондиционеров и за переработку им не доплачивают. Сказал, что вместе с ним еще 16 таких же водителей. Свои имя и фамилию он не назвал. Поэтому мы сначала решили пообщаться с их водителями.

— Нет проблем! Только многих сейчас нет на заводе, сами понимаете специфику их работы — все время в разъездах. Но с теми, кто вернулся в гараж, можно поговорить, — сказала Анжела Заяц.

Территория предприятия небольшая. По словам Анжелы, всего здесь шесть участков и порядка 600 работающих. Водителей чуть больше ста. У них есть комната отдыха, где стоит кулер с водой, но машины действительно не оборудованы кондиционерами.

— А они и не предусмотрены заводом-производителем. Компрессор в этих машинах занят холодильной установкой, — встречая у гаража, объясняет начальник транспортного цеха Александр Драгун. — Знаете, я был в шоке от этого звонка на горячую линию. Работаю здесь 10 лет и такого еще не было. Поэтому что все вопросы мы решаем на месте. Даже собрал всех и спросил, у кого возникли эти вопросы, почему не подошли ко мне сначала. А в ответ тишина! Поверьте, если бы наши мужики хотели что-то решить, они бы не побоялись сказать это напрямую. Да, сейчас у нас выросли поставки молока, нагрузка у водителей повысилась. Но каждый из них знает, что по итогу получит больше денег.

Специалист добавил, что в прошлом году на предприятии обновили автопарк. Было закуплено 11 новеньких машин. Водитель Владимир Дриц, как раз счастливый обладатель нового автофургона. Хотя шутит, что ему не хватает его старого «газона».

— А вы что не знали? Машина для водителя — вторая жена, — с улыбкой говорит Владимир. — Я на этом заводе работаю с самого его основания. Не так много поменял за это время машин. Но к каждой прикипел душой. Конечно же, новая лучше. Она практически не ломается, ею удобно управлять, салон современный. Вопросов нет! В такую жару тяжело, конечно же, ездить в командировки. К примеру, только вернулся из Витебска. Расстояние-то немаленькое приходится преодолевать. Хотелось бы ехать с кондиционером. Но я водитель и понимаю, что здесь его не установить. Так смысл звонить на горячую линию? Проблем с водой у меня не возникает. Зарплату тоже платят вовремя, несмотря на теперешние сложные времена в стране. Даже 13-ю дают. Командировочные выплачивают как положено. Хотя, знаете, денег всегда мало, сколько не дай. Поэтому если дадут еще — отказываться точно не буду (улыбается).

Водителя молоковоза Игоря Цалко застали на мойке. Он только «выгрузился» — вез молоко с сельхозпредприятия. Говорит, времени на разговоры мало, поэтому беседуем на ходу.

— Работы много. За день могу «намотать» от 100 до 450 километров. Это в моих интересах — каждую переработку нам оплачивают. Да дело даже не в этом. Дополнительные рейсы — это необходимость. Молоко ведь ждать не будет. Ко всем праздникам дарят хорошие «молочные корзины». На «Здравушке-милк» уже пятый год. Работа мне нравится. По поводу звонка на горячую линию… Мое мнение, что это звонил какой-то бывший работник. Его уволили, он недоволен. Все просто. Хотя все довольны быть не могут, обязательно найдется какой-нибудь «нытик». Пускай пойдет поищет себе такую работу! Да не найдет!

Мы попробовали пообщаться с еще несколькими водителями. Ни от кого из них мы не услышали жалоб на условия работы. Что ж, остается непонятным, для чего тогда звонили на горячую линию. И был ли это действительно работник «Здравушки».

— Ситуация для нас странная, — говорит управляющий ОАО «Здравушка-Милк» Вадим Петрученик. — У нас на предприятии очень активный профсоюзный комитет. Радеют за каждого работника. Но никаких обращений от водителей к ним не поступало. Да и сам я каждое утро прохожу по предприятию. Захожу в том числе и на автобазу, общаюсь с водителями. Поверьте, если бы кто-то хотел что-то узнать, спросить, решить — сделал бы это напрямую. Поэтому делать это за спиной не будут, ведь это просто непорядочно.

— У нас созданы все социальные гарантии для работников. Выплаты делаем два раза в месяц: сначала аванс, потом зарплата. Бывали случаи, когда люди просили выдать аванс раньше положенного срока — всегда идем навстречу, — дополняет руководителя начальник отдела труда и заработной платы ОАО «Здравушка-милк» Ирина Быкова.

Комментарий члена Совета Республики Национального собрания, председателя Борисовского районного объединения профсоюзов Елены Зябликовой.

— После звонка на горячую линию мы сразу выехали на предприятие. Был собран коллектив, мы обсудили волнующие их вопросы. Оказалось, что проблем с водой, кондиционерами и невыплатами за переработку — нет. Подняли табель учета рабочего времени и там четко видно, что все часы оплачиваются. Очень странно, на самом деле. Кому нужно было звонить?

Алёна Дроздовская, фото автора

Новости

28 марта 2024

ОКОЛО 120 ЧЕЛОВЕК ПОЛУЧИЛИ ЮРИДИЧЕСКУЮ ПОМОЩЬ НА ПРОФСОЮЗНЫХ ПРИЕМАХ В МИНСКОЙ ОБЛАСТИ

В последний четверг месяца традиционно прошел профсоюзный правовой прием. Юристы Федерации профсоюзов Беларуси проконсультировали всех желающих по вопросам, связанным с защитой трудовых прав и социально-экономических интересов. На Минщине за помощью обратились 118 человек. Профсоюзные правовые приемы прошли в районных, городских объединениях профсоюзов, организациях и на предприятиях. — Такая форма работы, которую мы практикуем с 2015 […]

28 марта 2024

В БЕРЕЗИНСКОМ РАЙОНЕ НА ОДНУ ПЕРВИЧКУ СТАЛО БОЛЬШЕ

Первичная профсоюзная организация создана в ТПУП «Керавуд». Председатель Березинского районного объединения профсоюзов Елена Токан вручила свидетельство о государственной регистрации директору Игорю Алехновичу. Председателем первички избрана Наталья Толкач. В организации работает 65 человек. — Работа профсоюза направлена на развитие социального партнерства, создание благоприятного морально-психологического климата в трудовых коллективах, защиту трудовых, социально-экономических прав и интересов ее членов, […]

28 марта 2024

ДО 1 ОКТЯБРЯ ПРОДЛЕН ПРИЕМ ЗАЯВОК ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ ПРОФСОЮЗНЫХ ПРОЕКТОВ «ПРОФДВИЖЕНИЕ. МИНСКАЯ ОБЛАСТЬ. КАЧЕСТВО — НАШ ПРИОРИТЕТ!»

Минское областное объединение профсоюзов продлило прием заявок на конкурс профсоюзных проектов «ПрофДвижение. Минская область. Качество — наш приоритет!» до 1 октября. Это связано с высоким интересом представителей первичных профсоюзных организаций. Цель конкурса: Объединить усилия членов профсоюзов и социальных партнеров на территории Минской области для стимулирования инициативы, внедрения рационализаторских идей, направленных на проведение модернизации рабочих мест, […]

28 марта 2024

ПРОФСОЮЗНЫЕ АКТИВИСТЫ ВИЛЕЙЩИНЫ ВЫСАДИЛИ ОКОЛО 5 ТЫСЯЧ САЖЕНЦЕВ СОСНЫ В РАМКАХ АКЦИИ «АДНАВІМ ЛЯСЫ РАЗАМ»

Акция «Аднавiм лясы разам!» проходит в Беларуси уже в 17-й раз. В этом году она приурочена к Году качества. Главной целью является привлечение внимания общественности к необходимости бережного отношения к лесному фонду. Активными участниками добровольной инициативы по высадке леса стали профсоюзные активисты Вилейщины. Они высадили около 5 тысяч саженцев сосны на площади 1,2 га. Совместный […]

28 марта 2024

ТРУД БЕЗ ОПАСНОСТИ. БОЛЕЕ 40 ОБЩЕСТВЕННЫХ ИНСПЕКТОРОВ ПРОШЛИ ОБУЧЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

Главным техническим инспектором труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников государственных и других учреждений Екатериной Марцинкевич проведен обучающий семинар по актуальным вопросам осуществления профсоюзами общественного контроля по соблюдению законодательства об охране труда. Семинар прошел на базе ГУ «Республиканский культурно-просветительный центр» Управления делами Президента Республики Беларусь. На семинаре присутствовали общественные инспекторы по охране труда системы Управления делами […]

28 марта 2024

ЕСТЬ ВОПРОСЫ К ЮРИСТУ? ПРИХОДИТЕ СЕГОДНЯ НА ПРОФСОЮЗНЫЙ ПРАВОВОЙ ПРИЕМ

Юристы Федерации профсоюзов Беларуси проконсультируют всех желающих по вопросам, связанным с защитой трудовых прав и социально-экономических интересов. Профсоюзные правовые приемы проводятся в районных, городских объединениях профсоюзов, организациях и на предприятиях. Это удобно как для работников, которые могут получить консультацию, практически не отрываясь от работы, так и для юристов, которые оперативно могут разрешить трудовой спор. Как […]

28 марта 2024

ВРЕМЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ

— Сколько часов в неделю могут работать инвалиды I и II группы? Отвечает главный правовой инспектор труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников химической, горной и нефтяной отраслей промышленности Наталья Шпаковская — Для них установлена сокращенная продолжительность рабочего времени — не более 7 часов в день (п.3 ч.2 ст.115 ТК) и не более 35 часов […]

27 марта 2024

НОВЫЕ ГАРАНТИИ ДЛЯ РАБОТНИКОВ. ЖКХ МИНСКОЙ ОБЛАСТИ И ОТРАСЛЕВОЙ ПРОФСОЮЗ ПОДПИСАЛИ СОГЛАШЕНИЕ

Соглашение между государственным объединением «ЖКХ Минской области» и Минской областной организацией Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий подписали на 2024–2027 года. Новая редакция соглашения предусматривает ряд дополнительных гарантий. Документ станет основой для коллективных договоров предприятий, относящихся к сфере жилищно-коммунального хозяйства. Подписи под соглашением поставили председатель Минской областной организации Белорусского профсоюза работников местной промышленности […]

27 марта 2024

КАРЬЕРНЫЙ РОСТ, ЛЬГОТНОЕ КРЕДИТОВАНИЕ НА СТРОИТЕЛЬСТВО ЖИЛЬЯ И НЕ ТОЛЬКО. ПРОФСОЮЗНЫЙ ЛИДЕР РАССКАЗАЛ, КАК НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ПОДДЕРЖИВАЮТ МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

О совместной работе предприятий и первичных профсоюзных организаций по обеспечению кадрами предприятий промышленности рассказал на VII пленуме Совета Минского областного объединения профсоюзов председатель Областной организации г. Минска и Минской области Белорусского профсоюза работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ» Юрий Васенков.   Областная организация г.Минска и Минской области профсоюза «БЕЛПРОФМАШ» объединяет 311 первичных профсоюзных организаций численностью более 133 […]

27 марта 2024

НАША ОБЩАЯ ЦЕЛЬ — ОПЕРАТИВНО И ДОСТОВЕРНО ИНФОРМИРОВАТЬ О ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗОВ

Таким мнением на VII пленуме Совета Минского областного объединения профсоюзов поделилась председатель Жодинского городского объединения профсоюзов Наталья Курсевич.    Информационная работа является важнейшим инструментом эффективной деятельности профсоюзной организации. Основная цель этой работы — создание единого информационного поля через просвещение, информирование, мотивацию профсоюзного членства, создание положительного имиджа. Главными принципами информационного обеспечения профсоюзной деятельности должны быть объективность, […]

27 марта 2024

СТАЛИ ИЗВЕСТНЫ ИМЕНА ЛАУРЕАТОВ КОНКУРСА «МАСТЕР МИНСКОЙ ОБЛАСТИ»

Названы лауреаты ежегодного конкурса профессионального мастерства «Мастер Минской области», организатором которого выступает Минское областное объединение профсоюзов. Высокой оценки труда удостоен 21 человек. Финальному этапу конкурса предшествовала большая работа в течение года. Победители являются представителями различных профессий — медицинская сестра, кондитер, швея, инженер, учитель, штукатур. Примечательно, что соревнуются не только опытные работники, но и молодежь, которая […]

27 марта 2024

ВРЕМЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ

— Могу ли я отказаться от ИПРА, чтобы работать в обычных условиях? Отвечает главный правовой инспектор труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников химической, горной и нефтяной отраслей промышленности Наталья Шпаковская — Закон предоставляет право работнику с ограниченными возможностями отказаться от выполнения отдельных разделов и мероприятий ИПРА. В этом случае наниматель освобождается от ответственности за […]

26 марта 2024

ПРОФСОЮЗЫ МИНЩИНЫ ВЫДВИНУЛИ СВОИХ КАНДИДАТОВ В ДЕЛЕГАТЫ ВНС

Эстафету выдвижения кандидатов в делегаты Всебелорусского народного собрания приняла сегодня Минщина. Этот вопрос стал одним из главных на VII пленуме Совета Минского областного объединения профсоюзов. – Работа по обсуждению кандидатур началась не вчера и показала, как у нас много достойных, работоспособных людей. Нам нужно было постараться представить различные категории профсоюзного актива, обратить внимание на рядовых […]

26 марта 2024

БОЛЕЕ 10 ТЫСЯЧ НАРУШЕНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ОБ ОХРАНЕ ТРУДА ВЫЯВИЛИ ПРОФСОЮЗЫ МИНСКОЙ ОБЛАСТИ

В 2023 году техническая инспекция труда Минского областного объединения и председатели районных, Жодинского городского объединений профсоюзов посетили 1631 предприятие. Такая информация прозвучала на VII пленуме Минского областного объединения профсоюзов. По результатам проведенных мониторингов совместно с нанимателями устранено более 10 тысяч нарушений требований законодательства об охране труда, запрещена эксплуатация 169 единиц производственного оборудования, не соответствующего требованиям […]

26 марта 2024

БОЛЕЕ 180 НОВЫХ ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ СОЗДАНО В МИНСКОЙ ОБЛАСТИ ЗА ГОД

В Минской области за год создано 184 новых первичных профсоюзных организаций. Об этом сообщил председатель Минского областного объединения профсоюзов Виктор Малиновский на VII пленуме. По сравнению с 2022 год темп роста составил 103,4%. С 2015-го в области зарегистрировано более 1 600 первичных профсоюзных организаций. Этому способствовала совместная целенаправленная и слаженная работа всего профсоюзного актива региона. Для […]

26 марта 2024

В МИНСКОЙ ОБЛАСТИ УЖЕ ПОСЕЯНО БОЛЕЕ 10% ЯРОВЫХ И БОЛЕЕ 15% ТРАВ

В Минской области посеяно более 10% яровых и более 15% трав от общего объема отведенных площадей. Об этом корреспонденту БЕЛТА рассказали в комитете по сельскому хозяйству и продовольствию Минского облисполкома. «Все районы Минской области приступили к севу яровых зерновых культур. На сегодняшний день уже посеяно более 10% отведенных площадей. Активно ведем сев трав — посеяно […]

26 марта 2024

ВРЕМЯ ЮРИДИЧЕСКОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ

— В организацию устраивается молодой работник с инвалидностью и просит установить ему испытательный срок. Можно ли это сделать? Отвечает главный правовой инспектор труда Минской областной организации Белорусского профсоюза работников химической, горной и нефтяной отраслей промышленности Наталья Шпаковская — Нет. В ст.28 ТК прописаны категории работников, в том числе инвалиды, для которых предварительное испытание при заключении […]

25 марта 2024

РАССКАЗЫВАЕМ, КАК ПРОШЕЛ ПЛЕНУМ ПУХОВИЧСКОГО РАЙОННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ

Итоги работы подвели на пленуме Совета Пуховичского районного объединения профсоюзов. С основным докладом выступила председатель районного объединения профсоюзов Людмила Гулякевич. Ежегодно район прирастает новыми первичными профсоюзными организациями. Начиная с 2015 года, создано 74, в 2023 — 4. В реестре районного объединения состоит еще 16 организаций, с которыми ведется работа по созданию ППО. — Должно стать […]

25 марта 2024

16 НОВЫХ ПЕРВИЧЕК СОЗДАНО В БОРИСОВЕ. ИТОГИ РАБОТЫ ПОДВЕЛИ НА VI ПЛЕНУМЕ РАЙОННОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ

Защита прав трудящихся, социальные гарантии и охрана труда — эти и другие темы обсудили на VI пленуме Совета Борисовского районного объединения профсоюзов. Профсоюзные активисты обсудили результаты работы за истекший период и определили задачи на перспективу. Об основных аспектах в работе профсоюзов района рассказала председатель районного объединения профсоюзов Елена Зябликова. Профсоюзы — самая массовая общественная организация […]

25 марта 2024

ПРОФСОЮЗЫ НАЧАЛИ ВЫДВИЖЕНИЕ КАНДИДАТОВ В ДЕЛЕГАТЫ ВНС

Как предусмотрено Избирательным кодексом, выдвижение кандидатов в делегаты ВНС пройдет на пленумах Советов областных и Минского городского объединений профсоюзов. Первое такое мероприятие прошло сегодня в Гродно. В течение недели состоятся они и в других регионах страны. – Если в целом говорить о критериях для выдвижения, то первое – это должны быть люди, преданные своей стране. […]

МИНСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ ПРОФСОЮЗОВ

14
областных (городских) организаций отраслевых профсоюзов;
91
районных (г.Жодино) организаций отраслевых профсоюзов;
1
единая и 23 объединенных профорганизаций;
23
районных (Жодинское городское) объединений организаций профсоюзов;
более 3800
первичных профсоюзных организаций;
около 500 тысяч
членов профсоюзов, в т.ч. свыше 94 тысячи молодежь в возрасте до 31 года
92,8%
составляет охват профсоюзным членством общего количества работающих;

Карта сайта